Przedstawiciel Handlowy w Dziale Ochrony Fizycznej - DĘBNIKI
Opis oferty:
Solid Security Sp. z o.o. - jedna z największych firm z branży ochrony w Polsce poszukuje pracowników na stanowisko :Przedstawiciel Handlowy w Dziale Ochrony Fizycznej
Miejsce pracy : Kraków/Dębniki
Zakres obowiązków:
*Aktywne pozyskiwanie nowych klientów
*Organizacja spotkań, przygotowywanie i prezentowanie ofert handlowych
*Obsługa Klienta według standardów firmy
*Prowadzenie dokumentacji sprzedażowej
Oferujemy:
*Stabilne warunki zatrudnienia
*Pracę na podległym terenie, od poniedziałku do piątku
*Atrakcyjne wynagrodzenie 3500zł/netto
*Dodatkowa prowizja uzależniona od wyników sprzedaży
Wymagania:
*Umiejętności sprzedażowe,
*Negocjacyjne i interpersonalne
*Umiejętność nawiązywania długotrwałych relacji z Klientem
*Własny samochód
*Doskonała organizacja pracy
Złożenie dokumentów aplikacyjnych na wskazane w ogłoszeniu stanowisko stanowi wyrażenie zgody na przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych w toku postępowania rekrutacyjnego, w którym Pani/Pan aplikuje.
W przypadku zgody na udział w innych procesach rekrutacyjnych prosimy dodatkowo o umieszczenie poniższej klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Solid Sp. z o. o. z siedzibą w Krakowie ul. Tyniecka 18 w celu przeprowadzenie kolejnych procesów rekrutacyjnych na inne stanowiska pracy w spółce Solid Sp. z o. o.
Klauzula Informacyjna
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Solid Sp. z o. o. („ADO”)
Dane kontaktowe: ul. Tyniecka 18, Kraków. ADO powołał Inspektora Ochrony Danych, z którym może się Pani/Pan skontaktować za pośrednictwem poczty elektronicznej, adres e-mail Inspektora Ochrony Danych: iod.solidkrakow[at]solidsecurity.pl.
3. Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego, natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie zgody, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
ADO będzie przetwarzała Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
4. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych mogą być: podmioty, które na podstawie stosownych umów podpisanych z ADO przetwarzają dane osobowe dla których administratorem danych osobowych jest ADO, tj. m.in. agencje pracy, firmy księgowe, kancelarie prawne oraz dostawcy usług IT.
5. Państwa dane zgromadzone w obecnym procesie rekrutacyjnym będą przechowywane do zakończenia procesu rekrutacji.
W przypadku wyrażonej przez Państwa zgody na wykorzystywane danych osobowych dla celów przyszłych rekrutacji, Państwa dane będą wykorzystywane przez 12 miesięcy.
6. Mają Państwo prawo do:
- dostępu do swoich danych oraz otrzymania ich kopii
- sprostowania (poprawiania) swoich danych osobowych;
- ograniczenia przetwarzania danych osobowych;
- usunięcia danych osobowych;
- do wniesienia skargi do Prezes UODO (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00 - 193 Warszawa).
W zakresie w jakim Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są na podstawie udzielonej przez Panią/Pana zgody, ma Pani/Pan prawo cofnąć udzieloną zgodę w dowolnym momencie, bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
7. Podanie przez Państwa danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Państwa innych danych jest dobrowolne.